安全生产月通知

关于开展2016年全国“安全生产月”活动

暨年度安全生产大检查的通知

各部门、分公司：

2016年6月是全国第15个“安全生产月”，此次安全生产月的活动主题是“强化安全发展观念，提升全员安全素质”。为保障安全月主题的贯彻落实，确保各项活动有效开展，达到推进企业安全文化建设，推进员工安全意识和能力的提升，保障公司安全管理持续提升的目的，现就“安全生产月”活动和EHS大检查的有关要求通知如下：

一：时间安排

（一）全国“安全生产月”活动时间

按照国务院安委会统一安排，自2016年6月1日至30日。

（二）EHS大检查时间

自2016年6月1日至7月31日，分两阶段进行。

第一阶段：公司自查阶段（6月1日至6月20日）。

第二阶段：华润医药商业抽查阶段（6月21日至7月31日）。

二、华润山西医药“安全生产月”活动安排

（一）总体要求

结合全国安全生产月活动组委会的安排，以“强化安全发展观念、提升全员安全素质”为指导思想，高度重视并精心组织“安全生产月”各项活动，切实贯彻集团的安全生产工作方针；成立公司主要负责人牵头的安全生产月活动领导小组，切实加强领导，并制定具体的活动计划和方案，层层动员有步骤推进；围绕“安全生产月”活动主题，面向基层广泛开展宣传教育活动，做到“全员参与，全员教育”，推进安全文化建设和全员安全素质提升。

（二）活动主题

强化安全发展观念，提升全员安全素质。

（三）组织机构

华润山西医药2016年“安全生产月”活动领导小组组成如下：
    组  长：张红林

副组长：靳文梅  张慧林  倪  杰  刘春英  陈和平

成  员：孙中洋  张丽霞  李九利  刘  伟  武  钰 

杨小军  王  强  王  力  马凤兰  王惠卿

刘  明  张倩倩

领导小组办公室设在公司综合办公室，具体负责组织华润山西医药“安全生产月”活动的开展工作。

（四）活动形式及内容

1.启动以“强化安全发展观念，提升全员安全素质”为主题的“安全生产月”活动。以OA的方式动员全体员工参与，下发安全倡议书、驾驶员交通承诺书，同时在办公楼、会议室、库区、职工食堂、主要交通干道等地张贴悬挂“安全生产月”海报、标语。

2.深入开展安全宣讲活动。各级领导要深入学习宣贯总书记安全论述、全国安全生产电视电话会议精神、学习罗熹总经理在集团 EHS 管理人员工作会议上的讲话——《企业领导人应有的 EHS 观和工作方法》；深入基层，以班组长、一线员工为主要对象进行宣讲，促进员工牢固树立安全红线意识和自我保护意识。

3.安全事故警示教育培训。通过学习《安全生产法》、防震减灾、交通安全相关方面的知识和观看安全警示教育片、剖析行业典型事故案例，汲取教训，排查隐患并采取措施，防范同类事故再次发生。

4. 安全应急预案演练活动。公司与社会救援组织联动开展针对性强、贴近公司实际、针对公司重大危险源的实战进行演练（消防演练和逃生演练），增强从业人员安全防范意识，提高从业人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。同时，做好演练后的应急预案优化工作，提高预案的实用性和可操作性。

5.安全文化推介活动。充分利用华润医药商业和公司官网、微信公众平台渠道，进行推介活动。

6.积极开展班组安全建设成果展示活动。各部门、分公司要积极配合“安全生产月”领导小组办公室的工作，将此活动的开展情况（活动的文字、照片、影音资料）于2016年7月1日汇报于综合办公室，由综合办公室整合后向集团和公司网平台进行宣传报道。

三、集团对公司EHS大检查的重点检查内容

 (一)查公司的2016年度EHS重点工作落实情况。集团年度EHS重点工作通知和重点EHS工作指南是否传达到基层企业，基层企业是否结合自身情况将示范基地、EHS管理信息化、诚信体系建设等各项重点工作有序推进、落实。

（二）查合规管理推进情况。检查企业证照是否齐全，是否建立EHS法律法规，是否结合企业实际情况进行梳理、辨识和排查，是否将法律法规的相关要求融入企业制度并内化于操作规程。

（三）查建设项目的安全生产、职业健康和节能环保管理。检查新建、改建、扩建工程项目是否有效执行EHS“三同时”，安全生产、职业健康和环境保护管理要求、防范措施按期完成情况。

（四）查作业现场的安全隐患及治理情况。检查生产区域、作业场所和重要设备的安全防护设施、警示标志是否齐全完好，火灾防范是否到位；特殊设备（叉车）是否定期检查；对存在的问题和隐患是否整改到位。

（五）查安全生产和环境突发事件应急管理情况。安全生产和环境突发事件各类应急预案是否使用和有效；应急联动机制是否健全；应急救援队伍是否明确，应急救援设施、装备和物资是否完好可靠，是否按规定进行应急预案演练。

（六）查企业各级人员安全生产教育和培训情况。检查企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员是否按照国家有关法规要求持有有效资格证书上岗；新员工或转岗员工是否经过培训合格后上岗；安全培训是否登记建档；安全培训是否有效评估。

（七）查安全事故事件管理。检查安全生产事故时间是否按照集团要求及时报告和处理；检查事故事件是否按照“四不放过”原则处理，同类事故是否有重复发生的情况；是否存在瞒报、漏报事故的情况；事故事件台账是否健全，是否定期对事故事件进行统计与分析，防范措施是否及时、有效。

（八）查EHS监督管理机构、人员配置和安全投入等落实情况。检查各级企业是否按照集团EHS组织体系建设指引和组织能力建设指南的要求，设置独立职能的EHS监督管理机构和配备专职人员；是否按照《企业安全生产费用提取和使用管理办法》的规定提取和使用安全生产费用。

（九）查健康管理落实情况。检查各级企业是否依法依规开展职业病防治工作，是否开展职业健康体检并建立档案情况；是否按照华润集团《关于组织开展全员健康活动的通知》要求，组织开展健康活动，推动休假制度落实情况。

（十）对此前检查出的问题进行复查。检查企业在此前受检过程中发现的问题的整改落实情况。

特此通知。

附件：

1.华润医药集团《关于开展2016年全国“安全生产月”活动暨华润医药年度安全生产大检查的通知》

2.华润医药商业集团《关于开展2016年全国“安全生产月”活动暨年度安全生产大检查的通知》

                     华润山西医药有限公司EHS管理委员会

                              二〇一六年六月八日